Krisis Tenaga Kerja Tekstil di India: Apa Dampaknya Bagi Indonesia?

Sahabat BahanKain, kekurangan tenaga kerja di industri tekstil India menyebabkan produksi menurun hingga 50%. Apa artinya bagi pasar tekstil Indonesia?

Saat Pabrik-pabrik Tekstil India Terhambat, Apakah Ini Kesempatan Kita?

Beberapa waktu terakhir, dunia tekstil di India sedang mengalami tantangan serius. Di negara bagian Gujarat dan Maharashtra—yang dikenal sebagai pusat produksi tekstil terbesar—aktivitas pabrik menurun drastis hingga 50%. Penyebab utamanya? Bukan karena kekurangan bahan baku atau permintaan pasar, tapi karena krisis tenaga kerja musiman.

Setiap musim panas, para pekerja dari negara bagian Uttar Pradesh dan Bihar—yang menjadi tulang punggung industri tekstil India—pulang kampung untuk membantu musim panen atau kembali ke ladang mereka. Ini adalah fenomena tahunan, tapi dampaknya terasa sangat besar terutama bagi kota tekstil seperti Surat dan Ichalkaranji.

Buruh Adalah Detak Jantung Industri Tekstil

Kita tahu bersama, industri tekstil bukan hanya soal mesin dan bahan, tapi juga tentang orang-orang di balik layar. Dari operator mesin tenun, pemroses kain, hingga penjahit—semuanya butuh keterampilan manual. Dan di India, sebagian besar dari mereka bekerja secara harian atau berdasarkan hasil produksi, bukan sebagai karyawan tetap.

Dengan separuh dari tenaga kerja mereka kembali ke kampung halaman, banyak pabrik terpaksa mengurangi kapasitas produksi. Namun anehnya, harga kain tetap stabil. Kenapa bias begitu? Karena permintaan pasar juga sedang landai. Jadi meskipun produksi menurun, stok masih cukup untuk memenuhi pasar.

Lalu, Apa Kaitannya dengan Indonesia?

Fenomena ini sebenarnya memberikan dua pesan penting untuk industri tekstil Indonesia. Pertama, kerentanan sistem yang terlalu bergantung pada tenaga kerja migran. Ini juga bisa kita lihat di beberapa sentra tekstil Indonesia seperti Majalaya, Pekalongan, dan Sragen. Ketika libur panjang atau hari raya tiba, tidak sedikit pabrik yang juga kesulitan mengatur produksi karena tenaga kerja pulang kampung.

Kedua, ini adalah peluang pasar. Dengan India mengalami perlambatan produksi, Indonesia bisa mengambil celah untuk memperkuat posisi ekspor, khususnya untuk pasar yang sebelumnya banyak diisi oleh India. Asalkan kita siap dari sisi kapasitas, kualitas, dan kecepatan produksi.

Apakah Indonesia Siap Menyambut Peluang Ini?

Beberapa produsen lokal seperti yang tergabung dalam Asosiasi Pertekstilan Indonesia (API) sudah menggarisbawahi pentingnya efisiensi SDM dan teknologi. Beberapa mulai mencoba sistem kerja shift yang lebih fleksibel, dan bahkan pelatihan untuk otomatisasi ringan.

Sahabat BahanKain, kalau kita ingin melaju di pasar global, kita juga harus belajar dari kasus India ini. Tidak hanya soal ketahanan produksi, tapi juga soal pengelolaan tenaga kerja yang lebih strategis dan manusiawi.

Momentum untuk Bangkit

Selama India masih berjuang dengan krisis tenaga kerja tahunan, inilah saatnya Indonesia menunjukkan bahwa industri tekstil kita tidak hanya kuat dalam hal budaya dan kreativitas, tapi juga siap secara sistemik.

Siapkah kita memanfaatkan peluang ini, Sahabat?